Proč se vyplatí dělat věci jinak?
Kvalitních pracovních portálů máme v České republice hned několik, leckdy jsou poptávky po nových zaměstnancích i dosti totožné, někde jsou ale zase zcela jiné. Hledání vysněné nebo alespoň ideální práce vám může zabrat nejen několik desítek minut, ale i hodin. Nyní si odpovězme na otázku – a skutečně se na těchto portálech inzerují všechny volné pracovní pozice? Ne. Proč tomu tak je? Důvodů může být více, například:
- Některé pracovní pozice se pokrývají pouze lidmi uvnitř firmy – výhodou je zde znalost firemního prostředí a procesů
- Inzerce na pracovních portálech je nákladná
- Společnosti mají špatné zkušenosti s pracovními portály – nehlásí se jím ideální zaměstnanci
Určitě se tedy vyplatí podívat se na celou věc z jiného úhlu pohledu. Je možné si práci hledat i jinak než klasickou cestou? Odpověď je – Ano. A poměrně i zábavnou, nenásilnou formou – přes sociální sítě Facebook a LinkedIn.
Pokračování zde.